В отчете представлены производственные
и нефинансовые показатели деятельности
по снижению воздействия на окружающую
среду, обеспечение безопасных условий
труда, результаты социальных и благотворительных
проектов, принципы взаимодействия с поставщиками,
а также усилия, направленные на поддержание
здоровья потребителей продукции. Это шестой
отчет об устойчивом развитии Coca-Cola Hellenic.
В нем отражена деятельность, которя ведется
в соответствии со стратегией «Играть на
победу – 2020».
Согласно исследованиям
Universum TOP100 и рейтингу HeadHunter, по итогам 2012
года компания вошла в пятерку лучших работодателей
на российском рынке. Завершилась сертификация
заводов компании по Международному стандарту
менеджмента профессиональной безопасности
и здоровья OHSAS 18001:2007, осуществлена полная
сертификация предприятий по стандарту
ISO 14001:2004 в области системы экологического
менеджмента. В 2012 году компания осуществляла
проекты в области поддержки спорта и здорового
образа жизни, образования и развития молодежи,
культуры, а также в области защиты окружающей
среды. В этих инициативах приняли участие
более 4000 волонтеров – каждый третий сотрудник
компании. Достигнут высокий уровень локализации
производства. Более 90% сырья и материалов
в 2012 году закуплено у российских контрагентов.
Кроме того, Coca-Cola Hellenic стабилизирует ситуацию
на региональных рынках труда - создание
одного рабочего места в компании влечет
за собой создание до 10 рабочих мест у поставщиков
и заказчиков.
Отчет соответствует уровню
применения C GRI. С полным содержанием документа
по устойчивому развитию за 2012 год можно
ознакомиться по ссылке:
http://coca-colahellenic.ru/Download.aspx?ResourceId=162526<
/a>
.gif){kind=small}
