НА ГЛАВНУЮ
<<<<Назад
Новости


В правительстве Москвы прошел семинар, посвященный политике «баланса работы и семьи» на предприятии
21.10.2008
16 октября при поддержке Комитета общественных связей Москвы состоялся семинар «Баланс работы и семьи: современные тенденции и передовой опыт реализации семейной политики на предприятии».

Участникам семинара были представлены результаты исследования «Работа и семья в жизни женщин с детьми–дошкольниками». Осенью 2007 года на эту тему был проведен опрос женщин, глубинные интервью с ними и экспертные интервью с руководителями служб персонала предприятий. Льготная корпоративная медицинская страховка, помощь в устройстве детей в детский сад, дополнительные корпоративные льготы и пособия для сотрудников с детьми, возможность повышения квалификации после отпуска по уходу за ребенком, возможность без проблем выйти на больничный и сокращенный рабочий день – таковы оптимальные условия труда для работающих мам. Но, как отмечает научный руководитель проектов Федерации женщин с университетским образованием Ольга Савинская, эти условия, как показало исследование, организации не создают в полном объеме.

Как отметила ведущий научный сотрудник ГУ-ВШЭ, заместитель директора института управления социальными процессами Ирина Козина, в долгосрочной перспективе на рынке труда спрос на труд будет расти - по причине сокращения численности населения в трудоспособном возрасте. Учет потребностей сотрудников является конкурентным преимуществом работодателя, причем «политика различий», т.е. использование различных форм организации труда и социальных льгот в соответствии с особыми потребностями сотрудников, считается одной из наиболее эффективных в решении кадровых проблем.

Семинар был организован в рамках общегородского конкурса «Лучшее предприятие для работающих мам», проводимого правительством Москвы. Прием документов для участия в конкурсе завершился 1 октября. До 1 ноября выездная комиссия оценивает состояние условий для работающих мам на местах, а в декабре состоится подведение итогов конкурса. Методика подведения итогов разработана при участии специалистов учебно-консультационного центра «Институт труда». О намерении участвовать в конкурсе заявили более 150 организаций.

 СКОРО
Все анонсы>>>>
 13.04.2015 Круглый стол «Развитие меценатства и социальной ответственности российского бизнеса в период современной экономической ситуации»


Новости в стране   
Все новости>>>>
30.07.2015 | 
MAYKOR опубликовал социальный отчет за 2014 год

22.07.2015 | Москва
АФК «Система» и МТС провели корпоративный семинар по социальной ответственности

15.07.2015 | 
Бурятзолото вручило гранты победителям конкурсов социальных проектов в Окинском районе

15.07.2015 | Санкт-Петербург
Воркаут в стиле Coca-Cola: новая площадка для студентов Санкт-Петербурга

15.07.2015 | 
Капитализм со знаком «плюс»: воодушевляющие примеры позитивной экономики

Новости в мире   
Все новости>>>>
09.07.2015 | 
Mitsubishi Electric опубликовала Экологический отчет за 2015 год

17.04.2015 | 
Тема инвалидности как одна из составляющих отчетности в области устойчивого развития

03.04.2015 | 
Объединяя GRI И IRIS

30.03.2015 | 
Вино с привкусом альтруизма

19.03.2015 | 
Вода: как мы сохраняем бесценный ресурс для будущих поколений


Глобальная инициатива по отчетности

Глобальный договор ООН

Moscow times

Moscow times



2008 © АСИ
Создание сервера - IDLab


Комитет РСПП по социальной и демографической политике
0
Мы переехали. Это старая версия сайта.
Перейти на новую